Консалтинговая Компания
На главную Карта сайта Обратная связь
+7 (495) 648-67-10
Успех в бизнесе = Стратегия + Эффективный персонал

Мифы о целях

Миф № 1: Постановка целей — это не так важно

На самом деле: Успех требует предварительной постановки целей — и точка! Если вы хотите добиться чего-то в бизнесе — вам не обойтись без постановки целей и разработки плана по их достижению. Ведь вы никогда не достигните цели, если не будете точно знать, в каком направлении следует двигаться. Успех не приходит случайно. Успех приходит к тем, кто его планирует.

Миф № 2: Постановка целей — это сложно и занимает слишком много времени

На самом деле: Любая работа будет сделана намного быстрее, если вы потратите время на планирование своих действий. Как в спорте, так и в бизнесе победу одерживает тот, кто больше времени тратит на подготовку. Поэтому не жалейте своего времени на постановку целей и составление плана по их достижению. Со временем все это сполна окупится.

Миф № 3: Новый Год — это лучшее время для постановки целей

На самом деле: Нет лучше времени, чем «сейчас», чтобы взять под контроль свою жизнь и свой бизнес. Постановка целей не зависит от времени: она зависит от того, приняли вы решение или нет. Помните, что ваша жизнь — не генеральная репетиция вашей жизни. Ваша жизнь — это единственное, что вы имеете. И другого шанса у вас не будет. Поэтому не откладывайте постановку бизнес целей до следующего Нового Года. Займитесь этим сейчас. Иначе вы рискуете упустить свой шанс.

Миф № 4: Цели не обязательно записывать. Достаточно просто хранить их в голове

На самом деле: Записанные цели прояснят ваш ум, помогут обрести уверенность в собственных силах и сосредоточиться на их достижении. Как говорится, самые бледные чернила лучше, чем самая сильная память. Те цели, которые не будут вами записаны, очень скоро вами позабудутся.

Миф № 5: Долгосрочное планирование — это пустая трата времени

На самом деле: Ваше будущее заслуживает размышлений. Ведь когда-нибудь ваше будущее станет вашим настоящим. И оно, безусловно, достойно серьезных и тщательных размышлений. Поэтому ни в коем случае не пренебрегайте долгосрочным планированием в бизнесе. Ведь то, каким будет ваше будущее и будущее вашей компании, напрямую зависит от того, что вы делаете сейчас.

Миф № 6: Хороший план — это все, что вам нужно, чтобы достичь успеха

На самом деле: Процесс достижения успеха требует активности, а не пассивности. Никакая подготовка не заменит реальных действий. Поэтому ставьте перед собой и своей компанией реально достижимые цели. И начинайте действовать.

Миф № 7: Для того чтобы достигнуть цели, достаточно просто начать что-нибудь делать

На самом деле: Действие без планирования — главная причина большинства неудач. А имея план, вы будете точно знать, как добраться туда, куда вы хотите прийти. Поэтому после постановки цели обязательно составляйте план по ее достижению.

Миф № 8: Чтобы достичь цели, нужно много и тяжело работать

На самом деле: Тяжелая работа важна, но умная работа еще важнее. Оставьте тяжелые попытки, которые ни к чему не приводят. Ищите новые, более эффективные пути достижения цели. И тогда вы сможете добиться своего за меньшее время и с меньшими усилиями. Будьте гибкими: если что-то не получается — не надо биться головой в закрытую дверь. Лучше хорошенько подумайте: может быть, поставленную перед вами цель можно достичь другим, более эффективным способом.

Миф № 9: Я все могу сделать сам. И мне не нужна ничья помощь

На самом деле: Успех требует сотрудничества. В одиночку мало что можно сделать. Чтобы достигнуть большего, вы должны научиться принимать помощь других. Запомните: успех в бизнесе невозможен без сотрудничества с другими людьми.

Миф № 10: Ставить цели нужно только раз в год

На самом деле: Поставленные цели следует регулярно пересматривать. Важно уточнить меняется не Цели, а цифры, которые мы в целях определяем, как ориентир к достижению. Все меняется: меняется мир, меняется ситуация, меняетесь вы сами. И ваши бизнес цели должны меняться и развиваться вместе с вами и с вашей компанией. Поэтому не забывайте время от времени пересматривать свои бизнес цели

Возврат к списку

Система KPI и Balanced Scorecard Разработка стратегии Мотивация персонала Оценка эффективности персонала Эффективность процессов и проектов
Влево
Башнефть
Цезарь Сателлит
Сбербанк
Востокгазпром
Kazrosgaz
Трансгаз Самара
Иркут
Mirrico
Теплоком
РАО ЕЭС
Borusan
Укрросметалл
Славнефть
Техностар
Казактелеком
Атол
Сибур
Rexam
Группа МРП
IMS
Halyk Bank
AEON
Авиньон
(game)land
Компания ТТК
Мегафон
Любо
Дом еды
Pioneer
Rockwool
Сиа
Овентал
Система
Российский микрофинансовый центр
Министерство экономики Нижегородской области
ФА
LADY
Самотлор
Центр СМ
Банк Союз
Тоникс
Северсталь
Ecco
МТС
RuTube
Аэропорт «Пулково»
Спецстрой России
Право
 
+7 (495) 648-67-10
Россия, Москва, Смоленская
площадь, д. 3
+7 (812) 643-43-10
Россия, Санкт-Петербург,
Невский проспект, д. 55
+7 (727) 333-58-32
Казахстан, Алматы,
ул. Байзакова, д. 280
  Присоединяйся: Tweeter Facebook Youtube